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| La direction de Lufthansa et le syndicat du personnel de cabine ont trouvé le 12 novembre un accord dans un conflit salarial. Photo : AFP/VNA/CVN |
Les détails de l'accord n'ont pas été révélés mais doivent être présentés le 23 novembre lors d'une conférence de presse à Wiesbaden, non loin de Francfort (Ouest de l’Allemagne), selon la même source. Dans ce long conflit social, un médiateur avait été nommé en septembre, une procédure classique dans les conflits sociaux allemands et qui entraîne la suspension des grèves.
Auparavant, Lufthansa avait connu la plus grande grève dans l'histoire de la compagnie avec des centaines de vol annulés, selon le syndicat du personnel de cabine UFO, qui revendique l'adhésion d'environ deux tiers des quelque 18.000 hôtesses et stewards de la compagnie.
UFO réclamait notamment une hausse de salaire de 5% sur 12 mois à compter d'avril 2012, après trois ans de stagnation. Le syndicat rejetait aussi catégoriquement le recours à du personnel de cabine intérimaire à bord d'appareils de la Lufthansa, ce que la compagnie allemande avait commencé à faire depuis juin. Elle avait ensuite annoncé renoncer à utiliser des intérimaires en cabine.
La compagnie avait proposé d'augmenter les rémunérations de 3,5%, de renoncer aux licenciements économiques, aux contrats à durée déterminée et au recours aux intérimaires, du moins temporairement.
AFP/VNA/CVN