Face aux interrogations sur la gouvernance, Sanofi annonce un programme de lancements nourri

Serge Weinberg, qui a pris les rênes de Sanofi après l'éviction de son directeur général il y trois semaines, a assuré jeudi 20 novembre qu'il y avait bien un "pilote aux commandes" et a réaffirmé la validité de la stratégie suivie, face aux interrogations suscitées par ce changement brutal.

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Le groupe pharmaceutique Sanofi s'est efforcé de dissiper d'éventuels doutes sur le cap suivi, en présentant aux investisseurs un programme "accéléré" de 18 lancements de produits d'ici 2020.
L'annonce lors des résultats du troisième trimestre d'un horizon assombri pour l'activité diabète aux États-Unis avait été mal reçue par les marchés financiers, qui avaient appris dans la foulée le 29 octobre l'annonce surprise du départ du directeur général Chris Viehbacher, remercié par le conseil d'administration.
Le cours de l'action de Sanofi avait été lourdement sanctionné, le titre abandonnant près de 15% sur deux jours.

Sanofi annonce son objectif de lancer jusqu'à 18 nouveaux médicaments et vaccins "à un rythme accéléré" d'ici 2020, pour un chiffre d'affaires cumulé de plus 30 milliards d'euros à changes constants dans les cinq premières années de vente
Photo : AFP/VNA/CVN


"Il y a un pilote aux commandes", a déclaré M. Weinberg lors d'une réunion avec les investisseurs consacrée au portefeuille de nouveaux produits du groupe, au siège de la filiale américaine de Sanofi, Genzyme, à Cambridge près de Boston (États-Unis).
"Vous pouvez vous poser des questions sur la recherche en cours d'un directeur général", a-t-il reconnu devant les analystes. Mais "le comité des nominations est au travail" et "nous prendrons le temps" nécessaire, a-t-il ajouté lors d'une intervention très attendue par les marchés.
M. Weinberg, qui est devenu directeur général après le départ de Chris Viehbacher, tout en restant président du conseil d'administration de Sanofi, a rappelé le profil du candidat recherché, et notamment "une solide connaissance de la pharmacie", "une bonne connaissance du marché américain" et une "forte capacité à communiquer avec les investisseurs, les journalistes et quelquefois avec le conseil d'administration", a-t-il ajouté, en référence à un manque de communication avec le conseil reproché à M. Viehbacher.
Lors d'une rencontre avec la presse, il a certifié qu'il n'avait "aucun projet de rester" au poste qu'il a repris, rappelant que la recherche d'un nouveau directeur général se portait sur une personnalité extérieure au groupe. "Cela vaut pour moi aussi", a-t-il dit.

AFP/VNA/CVN

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