Les secteurs des services et de l’industrie vont avoir le plus besoin de recruter

Les services et l’industrie sont en tête du classement des secteurs qui devraient recruter le plus cette année à Hô Chi Minh-Ville (Sud), a prédit le Centre de prévision des besoins en main-d’œuvre et d’information sur le marché du travail de Hô Chi Minh-Ville (FALMI).

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Selon le FALMI, les besoins de Hô Chi Minh-Ville en main-d’œuvre qualifiée sont estimés à 85,78% de ses besoins humains.
Photo : VNA/CVN

La mégapole du Sud aurait besoin de recruter 280.000 à 300.000 personnes ou 300.000 à 320.000 personnes en fonction la croissance mondiale et de certaines grandes économies, a-t-il indiqué le 4 février.

Les besoins en main-d’œuvre au premier trimestre sont estimés à 72.000 - 79.000 ou 79.000 - 87.000 postes, a ajouté l’établissement relevant du Département du travail, des invalides et des affaires sociales de Hô Chi Minh-Ville.

Commerce ; transports et entreposage ; tourisme ; poste, télécommunications, information et communication ; finance, crédit, banque et assurance ; immobilier ; services d’information et d’expertise, science et technologie, éducation et formation ; et santé : les besoins de recrutement des travailleurs qualifiés dans neuf grands secteurs des services représentent 57,69% des intentions d’embauche.

Viennent ensuite quatre secteurs de l’industrie clés – mécanique ; électronique et technologies de l’information ; transformation des aliments et boissons ; et chimie pharmaceutique, plastique et caoutchouc – avec 20,31%. Les besoins seraient également importants dans d’autres métiers avec 22,01%.

Selon le FALMI, la population active à Hô Chi Minh-Ville en 2023 va dépasser la moitié de sa population totale et atteindre plus de 4,8 millions de personnes, dont plus de 2,2 millions de femmes, soit 46,17%. La main-d’œuvre en zone urbaine et en zone rurale est estimée respectivement à plus de 3,7 millions de travailleurs (77,8%), et plus d’un million (22,3%).

En 2022, elle comptait plus de 2,5 millions de travailleurs dans les entreprises, parmi eux figuraient plus de 1,9 million dans les entreprises non étatiques (73,65%), 556.000 dans les entreprises à capitaux étrangers (21,54%) et plus de 124.000 dans les entreprises étatiques (4,81%).

VNA/CVN

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