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Singapour comptait près de 20 % de ses citoyens âgés de 65 ans ou plus. |
Photo : AFP/VNA/CVN |
Le réemploi est la re-signature de contrats avec des personnes qui ont atteint l'âge de la retraite mais souhaitent continuer à travailler.
La ministre d'État chargé de la main-d'œuvre, Gan Siow Huang, a noté qu'en 2023, en moyenne, neuf travailleurs éligibles sur dix souhaitant continuer de travailler s’étaient vu proposer une réembauche. Elle a encouragé les employeurs à planifier tôt leurs plans de ressources humaines et à améliorer les compétences des travailleurs afin de retenir les employés expérimentés.
La dernière fois que Singapour avait relevé l’âge de la retraite et de réemploi remonte à juillet 2022.
Selon les statistiques officielles, en juin 2023, Singapour comptait près de 20% de ses citoyens âgés de 65 ans ou plus. L'indice synthétique de fécondité du pays est tombé à 0,97 l'année dernière, première fois dans l'histoire de ce pays qu'il tombe sous le seuil de 1.
VNA/CVN