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| Un atelier du HRDWG |
Le vice-ministre du Travail, des Invalides et des Affaires sociales Doan Mâu Diêp a souligné que les ressources humaines de haute qualité sont de plus en plus importantes pour le développement de chaque pays. Le monde et la région connaissent d'énormes changements sous l'impact de la 4e révolution industrielle, en particulier de la technologie numérique.
"Notre tâche urgente est de promouvoir la coopération régionale, d'étudier et de faire des évaluations en temps opportun des impacts de la technologie numérique sur le développement des ressources humaines, afin de proposer des solutions pionnières pour accroître l'adaptabilité de la ressource humaine à l'ère numérique", a-t-il déclaré.
Il a exprimé son espoir que la réunion mettrait l'accent sur le Cadre de développement des ressources humaines à l'ère numérique pour un consensus.
Si ce Cadre est approuvée, ce sera le document final du Dialogue politique de haut niveau de l'APEC sur le développement des ressources humaines à l'ère numérique, avec une contribution importante au développement de ressources humaines de haute qualité, à l'amélioration de la qualité de l'emploi et à la connexion entre les populations de la région de l'APEC, a-t- il ajouté.
Le vice-ministre Doan Mâu Diêp a souligné que cela contribue également à créer une nouvelle force motrice pour construire un avenir partagé d'une communauté de l’APEC dynamique, cohésive et prospère, ainsi que de construire un partenariat Asie-Pacifique pour un développement durable et intégral au XXIème siècle.
Développement de l'ère numérique
Répondant aux questions de l’Agence Vietnamienne d’Information (VNA) en marge de la réunion, Christina Maria Schonleber, vice-directrice (Secrétariat international) de l'Association des universités du Pacifique (APRU), a déclaré que la 4e révolution industrielle profiterait au marché du travail, en particulier dans l'ère numérique et créer des possibilités de développement de compétences avec l'aide de nouvelles technologies.
Le développement de l'ère numérique jettera les bases du développement dans le futur, a-t-elle déclaré, ajoutant que le marché du travail doit se développer, en particulier en renforçant les liens transnationaux et en élargissant la formation professionnelle.
Créé en 1990, le HRDWG a mené des programmes de travail sur le développement des ressources humaines, concernant des questions allant de l'éducation au travail et au renforcement des compétences.