Le Vietnam compte davantage de femmes officiers dans l’Armée

La proportion de femmes officiers est passée de 2,43% à 2,97% entre 2016 et 2020, a-t-on appris d’une conférence tenue lundi 23 novembre à Hanoï par le comité chargé des progrès des femmes du ministère de la Défense.

>>Le Commandement de la IVe Région militaire offre des matériels médicaux aux forces armées laotiennes

>>Un déséquilibre démographique qui inquiète le Vietnam

La colonel Phùng Thi Phu, cheffe du Comité en charge des affaires féminines dans l’Armée, lors de la conférence à Hanoï, le 23 novembre.
Photo : VNA/CVN

La colonel Phùng Thi Phu, qui est en charge des affaires féminines dans l’Armée, a déclaré lors de la conférence que ce chiffre dépassait l’objectif fixé dans le plan d’action pour la période.

Les disparités entre les sexes dans l’emploi au sein de l’armée ont également été réduites, les femmes représentant la moitié de tous les employés, a-t-elle indiqué.

Parmi les femmes officiers en poste, 15 sont des professeures associées, une a remporté le titre d’"Artiste du Peuple", 24 ont été reconnues comme d’éminentes enseignantes et 17 femmes médecins éminentes et 98 titulaires d’un doctorat, a-t-elle ajouté.

Au cours de la période 2021-2025, les unités travailleront plus dur pour assurer la participation équitable et les avantages entre les femmes et les hommes dans divers domaines et promouvoir le rôle, le potentiel et l’innovation des femmes dans le secteur.

Une attention particulière sera accordée à la planification et à la formation du personnel afin d’augmenter le pourcentage de femmes aux postes de direction et de direction.

Le même jour, comité a organisé un cours de formation sur les progrès des femmes, l’égalité des sexes et les affaires féminines dans l’armée, avec la participation de près de 200 personnes.

VNA/CVN

Rédactrice en chef : Nguyễn Hồng Nga

Adresse : 79, rue Ly Thuong Kiêt, Hanoï, Vietnam.

Permis de publication : 25/GP-BTTTT

Tél : (+84) 24 38 25 20 96

E-mail : courrier@vnanet.vn, courrier.cvn@gmail.com

back to top