Dialogue sur de nouvelles politiques d'assurance sociale

De nouvelles dispositions législatives sur l'assurance sociale et des expériences internationales en matière de réforme de politiques en ​ce domaine ont fait l'objet d'un forum le 13 juillet à Hanoi.

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Le forum sur de nouvelles politiques d'assurance sociale, le 13 juillet à Hanoi.
Photo : CTV/CVN

Le forum était organisé conjointement par le ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales (MTIA) et l’Organisation internationale du Travail (OIT).

Des représentants de l’Assurance sociale du Vietnam ont informé ​sur les nouvelles dispositions de la loi sur l’assurance sociale, notamment celles en relation avec l'augmentation des assurés.

Le personnel travaillant à temps partiel dans les communes, les quartiers et les communes, et les salariés à l'étranger ​doivent être assurés au régime obligatoire à partir du 1er janvier 2016.

Il en ira de même à partir du 1er janvier 2018 pour les ​titulaires d'un contrat de travail ​de 1 à 3 mois, ainsi que pour les salariés étrangers.

D'autres ​dispositions sur l'augmentation des indemnités de l'assurance sociale et la ​pénalisation des ​infractions ​en matière d'assurances sociales ont également été présentées.

Céline Peyron Bista, expert du bureau de l'OIT en Asie-Pacifique, a déclaré que le résultat remarquable de l'extension de la couverture de l'assurance sociale au Vietnam est une expérience précieuse pour d'autres pays membres de l'ASEAN.

Elle a proposé plusieurs mesures ​pour instituer un équilibre entre la pertinence et la viabilité du système de retraite.

Les participants ont tous ​considéré que le changement des modalités de liquidation des primes d'assurance sociale entraînera des difficultés pour de nombreuses entreprises.

Selon le vice-ministre de MTIA, Pham Minh Huân, le ministère a ​donné instructions ​aux organismes compétents pour ​étudier ​les dispositions en matière social et de travail ​du Code pénal de 2015, ​notamment pour ​décriminaliser, éventuellement, ​les actes de soustraction à l’assurance sociale par un employeur.


VNA/CVN

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